bron: Rémi de Ligny
Niks glazen plafond!
Vrouwen zijn ondervertegenwoordigd in hoge functies. Komt dat door een old boys network? Welnee, concludeerde De Feitenfirma uit de cijfers.
Vrouwen verdienen minder dan mannen in dezelfde baan. Vrouwen krijgen minder carrièrekansen. En vrouwen zijn zeer matig vertegenwoordigd in de top van zowel bedrijfsleven als wetenschap. En dat komt allemaal door mannen, die hun geslachtsgenoten aan de goede baantjes helpen.
Bovenstaande veronderstellingen beheersen al jaren, als waren ze feiten, de discussie in de media en in de politiek. Maar het zijn overwegend veronderstellingen; de échte feiten nuanceren het dominante beeld.
Paywall
Wilt u dit artikel lezen? Word abonnee, vanaf slechts 5 euro per maand.
Lees onbeperkt premium artikelen met een digitaal abonnement.
Kies een lidmaatschap
